來自湖北的小彭近日剛剛辦妥落戶無錫的各項(xiàng)手續(xù)，成為一個(gè)“新無錫人”。擁有名牌大學(xué)電子科學(xué)與技術(shù)專業(yè)碩士學(xué)位的他，之所以選擇遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的無錫定居，是因?yàn)樗玫搅宋挥跓o錫的中科芯集成電路有限公司的工作邀約，“專業(yè)對(duì)口，報(bào)酬不錯(cuò)，再加上無錫這座城市非常宜居，環(huán)境和人文氛圍都很好?！毙∨韺?duì)自己的未來充滿憧憬。

　　像小彭這樣“追隨”重大項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)，“組團(tuán)式”來到無錫的高層次人才，今年以來占據(jù)了我市引進(jìn)人才的相當(dāng)大比例。無錫市人力資源市場(chǎng)用工服務(wù)部部長(zhǎng)吳盛昨天告訴記者，近期他們幫助辦理落戶的近7000名落戶人才中，半數(shù)以上是由單位集體申報(bào)，其中華虹半導(dǎo)體、海力士、卡特彼勒、中科芯、村田電子等重大項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)的引進(jìn)人才數(shù)量十分可觀，“有的項(xiàng)目一下子就申報(bào)數(shù)十人，這還不包括員工個(gè)人自己前來辦理的?！背酥圃鞓I(yè)外，我市的金融業(yè)、教育業(yè)也是吸引外地人才的“大戶”，江南大學(xué)、南信大濱江學(xué)院等高校，一些新建的中小學(xué)，以及近期在無錫設(shè)點(diǎn)、擴(kuò)展業(yè)務(wù)的股份制銀行，都成批招進(jìn)外地高層次人才。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，在今年以來落戶我市的近7000名“新無錫人”中，絕大多數(shù)擁有本科及以上學(xué)歷，平均年齡為31歲?！澳贻p的高學(xué)歷人才是今年我市引進(jìn)人才的主力軍，他們給無錫帶來生機(jī)與活力的同時(shí)，還有更多后續(xù)增值?！睙o錫市鑫源人力資源服務(wù)中心總經(jīng)理華興建介紹，在今年該中心經(jīng)手的人才引進(jìn)業(yè)務(wù)中，很多無錫大項(xiàng)目招聘的工程師，入職后往往要把妻子、孩子也遷入無錫，他們的妻子大多數(shù)也是高層次人才；此外，一個(gè)年輕家庭遷入后，買房、購(gòu)車、孩子入學(xué)等消費(fèi)需求逐漸釋放，對(duì)無錫的發(fā)展產(chǎn)生良性效應(yīng)。

　　市人力資源社會(huì)保障局的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，今年4月27日我市推出“先落戶后就業(yè)”人才落戶新政后，至今短短4個(gè)多月，引進(jìn)人才數(shù)已超過2019年全年人才引進(jìn)總數(shù)，其中7、8兩個(gè)月共引進(jìn)人才2122人，是去年同期的4倍。

　　相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，隨著產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略的持續(xù)推進(jìn)，以及太湖灣科創(chuàng)帶建設(shè)的全面啟動(dòng)實(shí)施，今后會(huì)有越來越多科技含量高、帶動(dòng)作用大、對(duì)人才吸引力強(qiáng)的重點(diǎn)企業(yè)、重大項(xiàng)目落戶無錫，“組團(tuán)”到無錫落戶的高層次人才會(huì)不斷增多。記者了解到，剛剛簽約落戶無錫高新區(qū)、投資100億元的聞泰科技無錫超級(jí)智慧產(chǎn)業(yè)園，未來建成投產(chǎn)后可望形成3000個(gè)研發(fā)工程師團(tuán)隊(duì)規(guī)模；而我市微電子產(chǎn)業(yè)的龍頭項(xiàng)目華虹半導(dǎo)體（無錫）有限公司，目前已成為錫城各類高端人才招聘的用人“大戶”，幾年內(nèi)預(yù)計(jì)會(huì)提供5000個(gè)工程師崗位，“引進(jìn)一個(gè)項(xiàng)目，帶來一群人才”的現(xiàn)象正越來越普遍。

　　為使更多符合條件的人才盡快成為“新無錫人”，市人力資源市場(chǎng)工作人員目前加班加點(diǎn)進(jìn)行信息審核。對(duì)于人在外地的申請(qǐng)者，市人力資源市場(chǎng)專門安排人手，通過電話遠(yuǎn)程輔導(dǎo)操作，極大提高了服務(wù)效率。